Agile Team Coach Facilitator
Metodologie Agili, Agile Team, Agile Mindset. Sempre più spesso sentiamo usare questa terminologia in relazione al lavoro. Ma cosa significa essere AGILI?
SIGNIFICA ADOTTARE UN NUOVO “MINDSET” UNA NUOVA CULTURA capace di ingaggiare le persone dando un senso profondo al loro lavoro, di favorirne l’autoresponsabilità, la capacità di adattarsi alle nuove situazioni, di risolvere autonomamente i problemi e di attivare processi di miglioramento continuo.
UN AGILE TEAM COACH FACILITATOR è un professionista che aiuta le organizzazioni ad implementare una metodologia agile supportando e facilitando il cambiamento della cultura organizzativa necessaria per un successo agile e duraturo.
PERCHÉ AVVALERSI DI UN AGILE COACH
- PERCHÉ il focus di questi cambiamenti sono le persone, che devono essere coinvolte e diventare i veri attori del cambiamento
- PERCHÉ ogni cambiamento genera timori, incertezze e resistenze che occorre far emergere, saper gestire e superare
- PERCHÉ ha le competenze per coinvolgere e facilitare questi processi.
COME AGILE COACH POSSO LAVORARE AL TUO FIANCO PER:
- Far evolvere la cultura della tua azienda e renderla capace di valorizzare i singoli e i team.
- Aiutare i tuoi manager e leader ad agire un nuovo stile di leadership focalizzato a facilitare l’attività dei team e il coinvolgimento e la responsabilizzazione di tutti i suoi componenti.
- Introdurre una mentalità di miglioramento continuo che stimola la sperimentazione e la capacità di apprendere dai propri errori.
- Rendere i tuoi Team più produttivi e capaci di autoresponsabilizzarsi, di auto organizzarsi e di interagire efficacemente.
- Aiutare le singole persone e team a passare da una modalità organizzativa ed operativa tradizionale ad una più flessibile e meno strutturata.
- Creare ambienti più collaborativi individuando e superando le cause che generano frizioni interne e disfunzionalità.
Se credi che il coaching ti faccia solo perdere soldi, tempo e non sia di alcuna utilità prova a domandarti:
- Quanto i risultati del mio business dipendono dalle persone che lavorano con me, dal loro coinvolgimento e impegno?
- Quanto mi costa dover gestire persone scarsamente motivate e poco performanti?
- Quanto è importante per me rendere la mia azienda più competitiva e capace di rispondere positivamente e velocemente ai cambiamenti?
SE HAI RISPOSTO MOLTO A QUESTE DOMANDE ALLORA IO SONO LA BUSINESS COACH DI CUI HAI BISOGNO, PERCHÉ IL MIO UNICO OBIETTIVO È QUELLO DI ESSERE AL TUO FIANCO PER ACCRESCERE I RISULTATI DEL TUO BUSINESS.