Assessment Comportamentale
L’analisi comportamentale consente di comprendere come una persona o un team interagiscono con il loro ambiente, evidenziandone punti di forza e aree di miglioramento.
La validità dello strumento PDA riconosciuta scientificamente, viene rafforzata dalla restituzione di un coach abilitato che consente alla persona di diventare consapevole delle sue modalità comportamentali, dei suoi talenti e delle aree di miglioramento su cui concentrarsi.
PERCHÉ L’ASSESSMENT È COSÌ IMPORTANTE PER TE COME PERSONA?
- Perché ti rende più consapevole delle leve che ti motivano, di come ti comporti e interagisci con l’ambiente che ti circonda.
- Perché fa emergere le tue qualità, i tuoi talenti e le tue propensioni naturali.
- Perché ti evidenzia ciò che potrebbe essere utile migliorare
- Perché ti fornisce una bussola d’orientamento che ti guida nelle scelte più importanti della vita.
Come Business Coach e Assessor posso aiutarti a:
- Superare momenti di impasse e difficoltà e trovare la strada giusta per te.
- Individuare percorsi di studi e di approfondimento più in linea con le tue propensioni e caratteristiche naturali.
- Scoprire nuovi ambiti di lavoro dove poter esprimere al meglio i tuoi talenti.
- Valorizzare le tue qualità migliorando la capacità di predisporre CV e di presentarti e durante i colloqui di lavoro.
Perché l’assessment individuale è così importante per te Azienda?
- Perché conoscere il profilo comportamentale di una persona e i suoi talenti sono la chiave per farlo/la lavorare con successo e sviluppare le sue abilità.
- Perché permette di valutare la presenza dei requisiti necessari a ricoprire una mansione, facendo emergere punti di forza e aree di miglioramento.
- Perché evidenzia le leve da utilizzare per motivare i collaboratori.
- Perché facilita la creazione di sinergie e il miglioramento della collaborazione interna ai Team.
Come Business Coach e assessor PDA posso aiutarti a:
- Assumere nuove persone verificando l’aderenza delle caratteristiche individuali al ruolo richiesto.
- Scegliere nuovi quadri direttivi.
- Fare emergere i talenti e le specificità delle persone per valorizzarle al meglio.
- Individuare le competenze da rafforzare alla luce delle mansioni
svolte e quelle da svolgere.
Inoltre attraverso il TEAM CARE ASSESSMENT posso aiutarti a:
- Valutare la capacità di un Team di performare efficacemente e confrontarla con quella di altri team.
- Individuare i punti di forza del Leader e del suo team e le aree di competenza da migliorare.
- Migliorare le capacità di un Team di comunicare al suo interno, all’esterno e con gli altri Team.
Se sei uno studente, un neo-laureato, un manager o una persona in cerca di lavoro posso aiutarti a:
- Individuare percorsi di studi e di approfondimento più in linea con le tue propensioni e caratteristiche naturali.
- Scoprire nuovi ambiti di lavoro dove poter esprimere al meglio i tuoi talenti.
- Valorizzare le tue qualità migliorando la capacità di predisporre CV e di presentarti e durante i colloqui di lavoro.