da Maria Mariella Terlizzi | Ago 18, 2026 | Business coaching
Per anni abbiamo associato la leadership all’idea di conquistare. Di vincere. Di arrivare primi. Ma esiste una qualità ancora più difficile. Sapere quando il proprio modo di guidare non è più quello di cui gli altri hanno bisogno. Nella rilettura di Christopher...
da Maria Mariella Terlizzi | Ago 6, 2026 | Business coaching, cambiamento
La vulnerabilità come forma di leadership e segno di maturità. Per molto tempo ci hanno insegnato che un leader deve essere forte. Sicuro. Determinato. Capace di avere sempre la risposta giusta. Di non mostrare dubbi. Di non lasciarsi sopraffare dalle emozioni. Ma se...
da Maria Mariella Terlizzi | Ago 4, 2026 | Business coaching, cambiamento, cooperazione, Uncategorized
Per anni abbiamo pensato che il leader ideale fosse Ulisse. Visionario. Coraggioso. Capace di trovare una soluzione quando tutti vedevano soltanto problemi. L’uomo che indicava la rotta e portava la nave a destinazione. Ma osservando la rilettura che Christopher...
da Maria Mariella Terlizzi | Giu 23, 2026 | benessere, Business coaching, cooperazione
Si è svolto nella prestigiosa cornice della Sala Consiliare di Palazzo Isimbardi a Milano un importante incontro dedicato ai temi della Parità di Genere e del Welfare aziendale, con la partecipazione di autorevoli rappresentanti delle istituzioni, del mondo delle...
da Maria Mariella Terlizzi | Giu 14, 2026 | Business coaching
Entrate, uscite, riorganizzazioni. Quando il vero cambiamento non è quello che vediamo Un giorno arrivi in ufficio e scopri che qualcosa è cambiato. Un collega con cui lavoravi da anni non c’è più. Il tuo responsabile assume un nuovo ruolo. Il tuo team viene...
da Maria Mariella Terlizzi | Feb 17, 2026 | Business coaching, Leader in Evoluzione, Uncategorized
Le organizzazioni stanno cambiando a una velocità mai vista prima. Complessità, incertezza, mercati imprevedibili. E poi digitalizzazione, robotica, Intelligenza Artificiale. Tecnologie sempre più pervasive che stanno ridefinendo processi, ruoli e modelli decisionali....
